培训机构收费标准须公示退费办法要明确

    近日，省教育厅发布《河南省培训机构监督管理办法（试行）（征求意见稿）》，向社会公开征求意见。《办法》从收费、师资等方面规范培训机构健康发展：要明确收费标准和退费规定，公示收费项目、收费标准，不得聘用在职中小学教师。

 

　　中小学校不得参与举办

 

　　《办法》明确，培训机构应当具有安全稳定的培训场所以及与其培训规模、培训对象、培训内容等相适应的消防、卫生、食品经营、安全防护等条件。特别强调，中小学校不得举办或参与举办培训机构。

 

　　《办法》提出，对培训机构培训内容的监管，从事文化教育培训的，由教育部门依法实施；从事职业技能培训的，由人力资源社会保障部门依法实施；从事艺术辅导的，由文化旅游部门依法实施；从事体育指导的，由体育部门依法实施；从事科技培训的，由科技部门依法实施；从事婴幼儿早期发展指导服务的，由卫生健康部门依法实施。

 

　　规范收费退费管理办法

 

　　根据要求，培训机构收取和使用培训费用，须制定收费标准、退费规定和管理办法。严格落实明码标价规定，按要求公示收费项目、收费标准等内容，不得收取任何未予标明的费用。在招生收费时，须履行告知义务，收取费用应当开具税务发票，妥善、及时处理学生的退费要求。对培训机构收退费的监督管理，由市场监督管理部门依法实施。

 

　　不得聘用在职中小学教师

 

　　培训机构应当配备与培训类别和规模等相适应的专兼职员工队伍，不得聘用在职中小学教师，聘用外籍人员应当符合国家有关规定。培训机构的员工应具备相应的任职条件。

 

　　根据《办法》，培训机构有下列行为之一的，由所在地县级以上人民政府教育行政部门、人力资源社会保障部门、民政部门、市场监督管理部门或者其他有关部门责令限期改正，并予以警告；有违法所得的，退还所收费用后没收违法所得；情节严重的，责令停止招生、吊销办学许可证或者营业执照（民办非企业单位登记证书）；构成犯罪的，依法追究刑事责任：擅自分立、合并培训机构的；擅自改变培训机构名称、类别和举办者的；发布虚假招生简章或者广告，骗取钱财的；管理混乱严重影响培训秩序，产生恶劣社会影响的；恶意终止培训业务、抽逃资金或者挪用培训业务经费的；其他违法违规行为。